Casemanager Omgevingswet | Werken bij VIA de Leeuw

Als Casemanager Omgevingswet bij VIA de Leeuw help je de (lokale) overheid met het begeleiden en coördineren van complexe aanvragen binnen de gebouwde omgeving. Je bent de schakel tussen initiatiefnemers, gemeenten en andere betrokkenen en zorgt dat processen volgens wet- en regelgeving verlopen. Je werkt aan casussen die juridisch uitdagend én maatschappelijk relevant zijn, en je speelt een belangrijke rol bij de vernieuwde toepassing van de Omgevingswet.

Wat ga je doen?

Begeleiden van omgevingsaanvragen van idee tot besluit
Beoordelen van plannen volgens de Omgevingswet en gemeentelijk beleid
Toetsen aan wet- en regelgeving en meedenken over praktische oplossingen
Schakelen met initiatiefnemers en interne en externe partijen
Zorgen voor een zorgvuldig en transparant besluitvormingsproces
Optreden als vast aanspreekpunt binnen het traject
Bijdragen aan procesverbetering en kwaliteitsontwikkeling

Wie wij zoeken:

Onze nieuwe collega is:

Analytisch sterk is en overzicht houdt in complexe processen
Communicatief vaardig is en prettig samenwerkt met verschillende partijen
Juridische kennis heeft, bijvoorbeeld van de Omgevingswet of een aanverwant rechtsgebied
Ervaring met gemeenten, omgevingsdiensten of vergelijkbare organisaties meebrengt
Het leuk vindt om aanvragen en juridische trajecten te begeleiden
Graag meedenkt, verbindt en richting geeft aan processen

Wat krijg je ervoor terug?

Een goed salaris in schaal 10 en 11, van € 4.250 tot € 6.950 bruto per maand o.b.v. 36 uur
De mogelijkheid om door te groeien naar een Senior functie, met een salaris tot € 7.950 (schaal 12 en 13 gemeente CAO)
Een mobiliteitsvergoeding van € 500 bovenop je salaris óf een auto van de zaak.
25 heerlijke vakantiedagen en elk jaar een extra vakantiedag (tot max 30 vakantiedagen)
Een eindejaarsuitkering van 6,75% en 8,33% vakantiegeld
Afwisselende opdrachten in jouw regio
Vrijheid om je werk en route mee te bepalen
Teamactiviteiten zoals personeelsdagen, etentjes én een jaarlijkse trip naar Portugal
Ruimte voor persoonlijke groei en ontwikkeling binnen uitdagende opdrachten

Klinkt dit als jouw volgende stap?
Dan maken we graag snel kennis met je om te kijken of we een match zijn!

Het sollicitatieproces

STAP #1

Interesse

Wanneer je geïnteresseerd bent, laat dan heel gemakkelijk je gegevens achter. Cv is niet belangrijk. Een bewijs van je skills in dit geval wél.

STAP #2

Even bellen

Onze collega Maria belt je op om even kort kennis te maken en te peilen of er een mogelijke match in zit. Vanuit daar plannen we een gesprek.

STAP #3

Sollicitatiegesprek

Je komt langs bij ons op kantoor voor een sollicitatiegesprek. Zo kunnen we uitgebreider kennismaken en krijg je een betere indruk van VIA de Leeuw.

STAP #4

Aanbieding

Wanneer we beiden enthousiast zijn, doen we je een concrete aanbieding. Vanaf daar is de keuze aan jou!

STAP #5

Ready?

Als je het aanbod accepteert kunnen we direct doorpakken. We stemmen dan samen je startdatum af en gaan opzoek naar passende eerste opdracht.

STAP #6

Let's go!

De eerste dag ontvangen we je op ons kantoor. Je leert de collega's kennen en we lunchen samen.

Klinkt dit als jouw droombaan?!

Waarom je bij VIA de Leeuw wilt werken

Contract

Voor onbepaalde tijd

Leaseauto

Of mobiliteitsbudget

Pensioenregeling

Via STIPP

Hybride

Werken waar je wilt

Uitjes

Naast de barbecues en borrels, een lang weekend naar Portugal

Personal coaching

Training ‘De toekomstige overheidsjurist’ in combinatie met eigen coach

Adviseurschap

Bijdragen en (op termijn) uitvoeren van adviesopdrachten

Met impact

Werk aan uitdagende opdrachten met maatschappelijke impact

Hulp nodig bij het vinden van de vacature die bij jou past?

Laat je gegevens achter en wij zullen je verder helpen met het zoeken van de vacature die bij jou past!